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Plantillas
Autoevaluación de desempeño

Autoevaluación de desempeño

Usa esta plantilla es utilizada por los empleados para evaluar su propio trabajo y rendimiento a lo largo del tiempo.

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Autoevaluación de desempeño

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Acerca del Autoevaluación de desempeño

Los empleados pueden utilizar este Formulario de desempeño del Empleado para reflejar y evaluar su propio rendimiento a lo largo del tiempo. Adjunte firmas digitales al final para validar la discusión con el supervisor.

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  • Plantillas para la excelencia operacional
  • Plantillas generales
  • Plantillas para recursos humanos
Vista previa de la plantilla
Auditoría
Autoevaluación
¿Cuáles fueron sus logros laborales más importantes? (proyectos, tareas, nuevas habilidades o conocimientos adquiridos, etc.)
¿Cómo se relacionan estos logros con sus responsabilidades y objetivos clave para usted y su equipo/departamento?
¿Qué es lo que no terminaste que tenías intención de lograr? ¿Por qué?
¿Cuáles son sus objetivos para el próximo período de evaluación?
¿Cómo alcanzarás estas metas?
¿Qué necesita para lograr estos objetivos?
¿Cómo puede su supervisor ayudarle a trabajar de forma más productiva y ayudarle con sus objetivos?
¿Qué formación o desarrollo adicional le ayudaría a desarrollar y/o mejorar su rendimiento laboral?
¿Cómo puede su unidad ayudarle a alcanzar sus objetivos?
Finalización
¿Qué comentarios o recomendaciones tiene para mejorar su equipo y/o departamento?
Nombre completo y firma del empleado:
Nombre completo y firma del supervisor:
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Esta plantilla, proporcionada por Lumiform, sirve como un ejemplo hipotético y un punto de partida para las empresas que utilizan nuestra plataforma. No es un sustituto del asesoramiento profesional. Las empresas deben consultar a profesionales cualificados para asegurar la adecuación y legalidad de esta plantilla en su contexto específico. Lumiform no se hace responsable de los errores, omisiones o acciones tomadas basadas en esta plantilla.
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